逃匿躲避拖欠工资经责令仍拒付构成拒不支付劳动报酬罪
卢……拒不支付劳动报酬案
| 【关键词】 | 刑事 拒不支付劳动报酬 工资 逃匿 数额较大 责令支付 到案后 如实供述 犯罪事实 当庭认证 工资支付协议 实际履行 从轻处罚 |
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| 【学科课程】 | 刑法分则 |
| 【知识点】 | 拒不支付劳动报酬罪 拖欠工资 逃避责任 拒不支付 |
| 【教学目标】 | 掌握拒不支付劳动报酬罪的概念，明确拒不支付劳动报酬罪的构成要件。 |
| 【裁判机关】 | 浙江省湖州市吴兴区人民法院 |
| 【程序类型】 | 刑事公诉一审 |
| 【案例效力】 |
被法律出版社《中国指导案例、参考案例判旨总提炼：刑事卷（三）》......
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【案例信息】
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【裁判要旨】
行为人作为个体工厂的经营人，在明知工厂拖欠多名工人工资的情况下，为逃避支付工资的责任以逃匿到外地的方法逃避向劳动者支付工资，且数额较大，经政府相关部门责令支付仍然不予支付的，构成拒不支付劳动报酬罪。……
【适用法律】
《中华人民共和国刑法》第五十二条 判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。
第五十三条 罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。如果由于遭遇不能抗拒的灾祸缴纳确实有困难的，可以酌情减少或者免除。
第六十七条第三款 犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。
第二百七十六条之一第一款 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
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