合同文规库

　　岗位名称：会计核算科科长
　　直接上级：财务部经理
　　下属人员：材料核算员、工资核算员、成本费用核算员
　　岗位性质：全面主持会计核算科的工作
　　管理权限：对本科职责范围内的工作有指导、指挥、协调、监督管理的权力
　　管理责任：对所承担的工作全面负责
　　主要职责
　　1．严格服从财务部长领导，一切管理行为向财务部长负责；
　　2．草拟本科的工作计划和目标；
　　3．负责制订和执行公司的成本管理；
　　4．会同劳资部门搞好工资计划，并检查、监督其执行情况；
　　5．负责审核工资计算，并办理工资发放及代扣款项；
　　6．负责制订固定资产目录，并做好资产折旧核算；
　　7．负责组织好公司固定资产的清查盘点工作；
　　8．负责拟定材料管理与核算的实施办法；
　　9．负责审核材料供应计划和供贷合同；
　　10．有对下属的人事推荐权和考核、评价权；
　　11．定期组织对科里工作进行评价；
　　12．完成公司领导临时交办的其他工作任务。
　　岗位要求
　　1．具有大专文化程度和会计专业技术资格；
　　2．熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针政策；
　　3．有较强的管理组织能力和工作责任感、事业心。
　　参加会议
　　1．参加财务部门业务工作会；
　　2．参加公司召开科级以上的会议；
　　3．参加公司月季年度的有关会议。